Nieuwsbrief
Online lezen  |  Afmelden  |  Aanmelden | Voorkeuren aanpassen nummer 37, april 2017
In kleine stappen vooruit
Recente vooruitzichten van het CPB laten zien dat het beeld van de arbeidsmarkt er op macroniveau best oké uitziet. Maar inzoomend zien we toch wat uitdagingen.
Zo kwam het CBS in maart met het bericht dat werkloze 55-plussers nog altijd minder snel werk vinden dan andere leeftijdsgroepen. In 2016 had 7% van de werkloze 55-plussers een kwartaal later een baan. Dat is weliswaar meer dan in voorgaande jaren, maar het aandeel blijft achter bij dat in de jongere groepen. Hoewel de werkloosheidscijfers ook voor ouderen enige verbetering laten zien, komen de achterliggende problemen nog onvoldoende aan de oppervlakte. In de praktijk wordt de geboekte vooruitgang dan ook ervaren als heel kleine stappen voorwaarts. Ouderen hebben werkgevers veel te bieden. Maar werkgevers zullen het ook met hen moeten aandurven om dat zelf te gaan ervaren. Een nieuwe tijdelijke subsidieregeling voor (kleinschalige) innovatieve projecten die zich richten op het toegankelijk maken van werk voor 50-plussers, kan meer ouderen een kans geven op werk.
Lees de volledige column van Rob Witjes >>


Rob Witjes
Rob Witjes
Hoofd Arbeidsmarktinformatie en -advies UWV

Twitter: @RobWitjes
 
 
 
Persbericht CBS/UWV
Werkloosheid neemt verder af
 
Maandelijks brengen UWV en het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) een persbericht uit over de ontwikkeling van de werkloze beroepsbevolking en het aantal WW-uitkeringen.
 
De werkloosheid nam in de afgelopen 3 maanden met gemiddeld 9.000 per maand af en kwam in februari uit op 473.000 (5,3%).
Sinds begin 2014 daalt de werkloosheid onder jongeren en 25- tot 45-jarigen.
De afname onder 45-plussers volgde 2 jaar later. Sinds eind 2016 vlakt deze daling bij de 45-plussers af.
Het aantal werkenden nam in de afgelopen 3 maanden met gemiddeld 13.000 per maand toe.
  
Lees het volledige
persbericht >>
 
 
 
Verschenen
Nieuwsflits Arbeidsmarkt
 
De maandelijkse Nieuwsflits Arbeidsmarkt bevat stand- en stroomcijfers van WW-uitkeringen en cijfers over ontslagaanvragen.
 
Het aantal lopende WW-uitkeringen daalde licht in februari: tot 415.800.
In sectoren waar veel vrouwen werkzaam zijn nam het aantal WW-uitkeringen meer dan gemiddeld af.
Vergeleken met een jaar geleden nam het aantal lopende uitkeringen met 11,5% flink af.
UWV verstrekte dit jaar tot nu toe 20% minder nieuwe WW-uitkeringen dan in 2016.
Vooral onder thuiszorgmedewerkers was de afname sterk. 
 
Lees de UWV Nieuwsflits Arbeidsmarkt  >>
 
 
 
Verschenen
UWV Arbeidsmarktanalyse 2017 
UWV Arbeidsmarktanalyse 2017, mede opgesteld door Onderzoeksbureau Panteia, beschrijft de belangrijkste arbeidsmarktuitdagingen voor de komende jaren. Het bevat 6 thematische hoofdstukken:
 
werkgelegenheid en werkloosheid
technologie en arbeidsmarkt
flexibele arbeid en zzp
mismatch op de arbeidsmarkt
arbeidsmobiliteit en Van Werk Naar Werk
scholing en Leven Lang Leren
 
Elk hoofdstuk toont de ontwikkelingen, laat zien of er sprake is van een probleem en welke groepen daarvan hinder ondervinden.
 
Lees Arbeidsmarktanalyse 2017 >>
 
 
 
Verschenen
Duiding
arbeidsmarkt-
ontwikkelingen
 
De publicatie ‘Duiding Arbeidsmarktontwikkelingen, maart 2017’ geeft een overzicht van de actuele ontwikkeling van economie en arbeidsmarkt.
 
De Nederlandse economie groeide voor het elfde kwartaal op rij. In 2016 was de groei in totaal 2,2%.
Het aantal banen nam in het vierde kwartaal toe met 62.000 (naar 10,1 miljoen).
Het aantal banen van werknemers neemt toe en de groei van het aantal banen van zelfstandigen zwakt af.
Het aantal werkzame personen neemt toe.
De werkloosheid en het aantal WW-uitkeringen nemen af.
 
Lees Duiding Arbeidsmarkt-
ontwikkelingen >>
 
 
 
Verschenen
UKV-artikel
Re-integratie langdurig zieke werknemers 
Het artikel onderzoekt de verschillen in ervaren re-integratieactiviteiten en re-integratieresultaten tussen langdurig zieke werknemers van eigenrisicodragers voor de WGA en van publiek verzekerden.
 
Er is geen verschil in kans op volledige betermelding of gedeeltelijke werkhervatting binnen 1 jaar, dan wel 1,5 jaar na ziekmelding.
Er is geen verschil in ervaren begeleiding. Ook de tevredenheid van de werknemers met de begeleiding verschilt niet tussen deze twee groepen.
Werknemers van beide groepen verwachten even vaak een aanvraag te doen voor een WIA-uitkering.
  
Lees het UKV-artikel op uwv.nl  >> 
 
 
 
Verschenen
Sectorale factsheets arbeidsmarkt
 
 
In factsheets beschrijft UWV de arbeidsmarkt per sector. De factsheets gaan in op de (verwachte) ontwikkeling van banen en vacatures, trends en kansen voor werkzoekenden. Inmiddels zijn 9 factsheets verschenen. Later deze maand volgen nog 5 factsheets. Het streven is om elk jaar voor alle sectoren nieuwe factsheets uit te brengen met actuele trends en cijfers. Inmiddels zijn voor de volgende sectoren factsheets verschenen:
 
Zorg, Welzijn, jeugdzorg en kinderopvang
Schoonmaak, Horeca
Procesindustrie, Land- en tuinbouw
Bouw, Vervoer en logistiek en Groothandel.
 
Lees Factsheets
arbeidsmarkt >>
 
 
 
Verschenen
Basissets Regionale Arbeidsmarkt-
informatie
Maandelijks wordt op werk.nl de ‘Basisset Regionale Arbeidsmarktinformatie’ gepubliceerd. Met deze informatie blijft u op de hoogte van actuele ontwikkelingen en verschuivingen in uw arbeidsmarktregio. 
 
Ga naar de Basissets Regionale Arbeidsmarktinformatie >>
 
 
 
Verschenen
Rapportage
WW < 27 jaar
 
UWV publiceert maandelijks op werk.nl de ontwikkelingen in het aantal WW-uitkeringen van mensen onder de 27 jaar. Zo blijft u op de hoogte van de actuele ontwikkelingen en verschuivingen in uw arbeidsmarktregio.
 
Ga naar de Rapportage
WW < 27 jaar >>
 
 
 
 
Verschenen
Rapportage WW 50-plus
 
UWV publiceert maandelijks op werk.nl de ontwikkelingen in het aantal WW-uitkeringen van mensen van 50 jaar en ouder. Zo blijft u op de hoogte van de actuele ontwikkelingen en verschuivingen in uw arbeidsmarktregio. 
 
Ga naar de Rapportage WW 50-plus >>
 
 
 
UWV beschikt over veel kennis en deelt die graag. Deze digitale UWV Kennisnieuwsbrief informeert u over recente ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en attendeert op nieuwe arbeidsmarktpublicaties en andere kennispublicaties van UWV.

De nieuwsbrief komt elke maand uit.
UWV beschikt over veel kennis op diverse gebieden. We onderscheiden 4 hoofdgebieden. Deze kennen een eigen kleurcodering. Zo kunt u snel zien op welk gebied een publicatie betrekking heeft.
 
Kennis over ontwikkelingen in de sociale zekerheid
 
 
Kennis over arbeidsmarkt en arbeidsparticipate
 
 
Kennis om de dienstverlening verder te professionaliseren
 
 
Kennis over financiële aspecten van de sociale zekerheid
Reacties zijn welkom via: kennis@uwv.nl