|
Skillsontologie, kansrijke beroepen, persoonlijke dienstverlening, de herstellende arbeidsmarkt, het UWV Viermaandenverslag en meer, u leest erover in deze uitgebreide Kennisnieuwsbrief.
|
|
| juli 2021 |
| UWV Kennisnieuwsbrief |
|
|
|
| |
 |
| |
| Skills boven beroepen, dat is het idee achter de skillsontologie CompetentNL, die UWV samen met partners ontwikkelt. Deze gemeenschappelijke taal voor de beschrijving van beroepen en skills gaat straks helpen om vraag en aanbod op de arbeidsmarkt beter op elkaar te laten aansluiten, verwachten UWV’ers Michel Peters en Wouter van Dam. Want als je weet welke skills er nodig zijn voor de uitoefening van een beroep, kan je zoeken naar mensen die over die skills beschikken. En wanneer er geen perfecte match is, kan je zien wat er nodig is om ontbrekende skills via om- of bijscholing alsnog te ontwikkelen. |
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
| Samen met MBO Raad, SBB en NRTO heeft UWV een vertaling gemaakt van het overzicht met kansrijke beroepen naar relevante mbo-opleidingen en ‑certificaten. Het resultaat is de Inspiratiekaart bij- en omscholing via het mbo voor kansrijke beroepen. |
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
| Met het loslaten van de coronamaatregelen zijn er meer beroepen kansrijk. In de update Kansrijke beroepen laat UWV beroepen zien met voldoende tot goede baankansen. Er zijn nieuwe beroepen op de lijst, zoals in de horeca, detailhandel en industrie. |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
Ontwikkelingen
sociale zekerheid |
|
|
|
|
|
| |
| De tabellen in de UWV Atlas SV 2020 geven per provincie en per gemeente inzicht in de ontwikkelingen in WW, Wajong, WIA, WAO en WAZ. Gegevens over inwoneraantal per gemeente zijn afkomstig van het CBS, gegevens over uitkeringen per gemeente van UWV. |
|
|
|
|
|
|
| |
Ontwikkelingen
sociale zekerheid |
|
|
|
|
|
| |
Werkgerelateerde kenmerken als bedrijfstak, werkloosheidsgeschiedenis, uurloon of een vast of tijdelijk dienstverband verklaren nauwelijks het verhoogde risico van vrouwen om in te stromen in de Werkhervatting gedeeltelijk arbeidsgeschikten (WGA).
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
Professionaliseren
dienstverlening |
|
|
|
|
|
| |
| Uit onderzoek blijkt dat persoonlijke dienstverlening in de vorm van een gesprek en eventuele aanvullende dienstverlening ervoor zorgt dat van de 100 werkzoekenden er gemiddeld 2 extra binnen 12 maanden weer werken en er ook 2 extra uit de WW stromen. |
|
|
|
|
|
|
| |
Professionaliseren
dienstverlening |
|
|
|
|
|
| |
Onderzoek onder WW-uitkeringsgerechtigden wijst uit dat persoonlijke dienstverlening leidt tot een grotere klanttevredenheid. Daarnaast heeft de persoonlijke dienstverlening ook een positieve invloed op kennis, houding en gedrag bij het zoeken naar werk.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
| Met het aantrekken van de economie neemt de spanning op de arbeidsmarkt weer toe. Hoewel de spanning nu nog niet op het niveau is van voor de coronacrisis, gaat het wel die kant op. UWV laat zien wat dit voor elk van de 35 arbeidsmarktregio’s betekent. |
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
Deze publicatie laat zien hoe de arbeidsmarkt tekenen van herstel toont in de eerste maanden van 2021. Het aantal WW-uitkeringen daalt, het aantal vacatures loopt op, de spanning op de arbeidsmarkt neemt toe en het aantal ontslagaanvragen is gedaald.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
| UWV volgde voor ruim 100 opleidingstypes het WW-percentage tijdens de coronacrisis. Hieruit blijkt dat er grote verschillen zijn, die door corona nog eens versterkt werden. Conclusie: de juiste opleiding kan de kans om werkloos te worden verkleinen. |
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
| Tot 24 september kunnen partijen gezamenlijk voorstellen indienen voor pilots waarbij technologie wordt ingezet om mensen met een arbeidsbeperking beter in staat te stellen om te (blijven) werken. Er is financiering beschikbaar voor maximaal 10 pilots. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
| In 2021 verwacht UWV € 23,4 miljard uit te geven aan uitkeringen, € 1 miljard meer dan in 2020. Vooral door het toenemend aantal uitkeringen, de halfjaarlijkse indexatie en wijzigingen in wet- en regelgeving stijgen de kosten voor vrijwel alle wetten. |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
| In het Viermaandenverslag 2021 gaat UWV, behalve op de belangrijkste resultaten, vooral in op hoe het zijn dienstverlening verbetert, met oog voor de menselijke maat. Verantwoording over reguliere taken is opgenomen in de nieuwe publieke bijlagen. |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
| De autohandel en -reparatie herstelt van de coronacrisis, maar de werkgelegenheid is nog niet terug op het precoronaniveau. Dat geldt ook voor de vacatures en het aantal WW-uitkeringen. Vooral technisch personeel zoals automonteurs is nog steeds schaars. |
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
De reisbranche is een van de zwaarst getroffen sectoren in de coronacrisis. In 2020 ging bijna een kwart van het aantal banen verloren. Reisbureaus zijn er nog niet gerust op dat het baanverlies voorbij is. Veel medewerkers kwamen in de WW terecht.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
| In mei daalde de WW voor de vierde maand op rij. UWV verstrekte eind mei 249.600 WW-uitkeringen; 16.800 minder dan in april. Door seizoenswerk, versoepelingen van coronamaatregelen en het opengaan van de samenleving ontstaat meer vraag naar personeel. |
|
|
|
|
|
|
| |
Arbeidsmarkt en
arbeidsparticipatie |
|
|
|
|
|
| |
| In mei waren 309.000 mensen werkloos (3,3% van de beroepsbevolking). Gemiddeld over de afgelopen 3 maanden daalde het aantal werklozen met 10.000 per maand. Tussen maart en augustus 2020 steeg de werkloosheid van 2,9% naar 4,6%. Daarna volgde een daling. |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Wat vindt u van deze e-mail? |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
Veilig omgaan met e‑mail
Houd persoonlijke gegevens voor uzelf. Wij vragen u nooit via e‑mail om:
• persoonlijke gegevens af te geven; • in te loggen op een persoonlijke omgeving; • een betaling te doen.
Vertrouwt u een e‑mail niet? Klik dan niet op de links in de e‑mail en stuur de e‑mail door naar
valse‑email@uwv.nl. Verwijder vervolgens het bericht. Aan dit bericht kunt u geen rechten ontlenen. UWV is niet aansprakelijk voor schade en/of kosten die voortkomen uit onvolledige en/of onjuiste informatie in e‑mailberichten.
Mailingnummer: test
© 2021 UWV |
|
|
